ISEA S.Coop. y MU Enpresagintza organizan la Jornada “Experiencias de emprendimiento y diversificación en las cooperativas vascas”.
La jornada cuenta con el concurso de personas que han desarrollado una trayectoria dilatada de emprendimiento y diversificación en el seno de nuestras cooperativas y pretende reflexionar sobre las factores que inciden en los procesos emprendedores en el seno de las cooperativas vascas.
La jornada se estructura con una mesa redonda que contará con la participación de los siguientes personas:
La Diputación Foral ha puesto en marcha el programa ‘Gaitzen: Barne Ekintzailetza Eraikitzen Gipuzkoako enpresetan’, para impulsar el emprendimiento empresarial en las pymes industriales de Gipuzkoa. Se trata de un proyecto piloto que se desarrollará en 6 empresas del territorio, y que involucrará a Mondragon Unibertsitatea, consultoras y agentes del ecosistema de apoyo al emprendizaje.
El CISE con apoyo de Banco Santander, a través de Santander Universidades, ha presentado esta mañana el Informe sobre Emprendimiento Corporativo en España.
El estudio, pionero en abordar este fenómeno empresarial en nuestro país, concluye que la figura del Chief Entrepreneur Executive no tardará en extenderse entre las grandes empresas que aspiren a mantenerse líderes.
El Master Internacional de Intraemprendizaje e Innovación Abierta (MINN) de la unidad Mondragon Team Academy en MU Enpresagintza lanza su sexta edición en Enero de 2017.
“Don’t let anybody tell you that it’s corporations and businesses that create jobs,” Hillary Clinton said last week in Boston. “You know that old theory, trickle-down economics. That has been tried, that has failed. It has failed rather spectacularly. One of the things my husband says when people say, ‘What did you bring to Washington?’ He says, ‘I brought arithmetic.’ ”
Despite an unemployment rate hovering at 6.7%, American businesses still struggle to fill jobs, with executives saying there’s a lack of innovative minds to lead new projects. But it seems the blame for this can be placed on the C-Suite, with leaders overlooking entrepreneurial-minded employees who are actively pitching the next big thing. Companies are wasting innovative energy by failing to support ideas. Business strategist and best-selling author Kaihan Krippendorff explains how this jobs dilemma is hurting progress and how business leaders can fix it.
Henry Chesbrough is known as the father of Open Innovation and wrote the book that defined the practice. Henry is the Faculty Director of the Garwood Center for Corporate Innovation, at U.C. Berkeley in the Haas Business School. Henry and I teach a corporate innovation class together.
